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Curso Introducción a la Gestión de Equipos (IN35436/21)-Fecha de Realización
Fecha de Realización:

Del 12/04/2021 al 11/06/2021

Curso Introducción a la Gestión de Equipos (IN35436/21)-Cierre de Inscripción
Cierre de Inscripción:

28/03/2021

Curso Introducción a la Gestión de Equipos (IN35436/21)-Tipo de Carrera
Tipo de Carrera:

Curso de Actualización

Descripción:

El proyecto tiene un marcado perfil práctico, busca dotar de herramientas para poder conducir equipos en un contexto extremadamente complejo: la administración pública. Se cubrirán a través de los contenidos teóricos 4 fases esenciales para el éxito de cualquier equipo de trabajo: el análisis del contexto, el diseño y armado del equipo y, sobre todo, como sostenerlo y mejorarlo a través del tiempo en contextos cambiantes.

Objetivos
• Introducir a la problemática de los equipos de personas en las organizaciones, en la complejidad de contextos organizacionales contemporáneos
• Definir competencias para el armado, conducción y sostenimiento de equipos de trabajo
• Establecer características de equipos de alto rendimiento: excelencia, calidad, mejora continua.
• Identificar procedimientos y aportar herramientas para el trabajo.

Modalidad de cursada: virtual

Plataforma educativa de cursada: Plataforma Ed. SEUBE

Cantidad de horas cátedra de cursada: 42

Más información:
Dra. Alejandra Guidi
Correo electrónico: inap@economicas.unlz.edu.ar
https://drive.google.com/file/d/1nAaDvOb4WVRGUp4w_UhmqsdaPNFgXnJq/view

 

Perfil de destinatarios INAP/FoPeCap:
Este programa tiene como destinatarios a agentes que se desempeñen en agencias de la administración pública nacional comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo 214/2006, que se desempeñen en organismos aportantes al FoPeCap.

Postulación en el INAP:
Deberá realizarse mediante el Formulario de Postulación Formación 2021 on line; dado que posee valor de Declaración jurada, tenga presente que deberá enviar por correo electrónico a: formar2020@jefatura.gob.ar, la siguiente documentación (en archivo de imagen o PDF):

-Nota dirigida al Dr. Alejandro M. ESTEVEZ, DIRECTOR INSTITUCIONAL del INAP, firmada por el postulante y la autoridad inmediata superior con rango no inferior a Director/a Nacional o equivalente. La misma deberá describir el resultado que se espera del cursante en términos de competencias para mejorar el desempeño de su organismo y aprobación de los permisos necesarios -dentro del horario laboral- para que el postulante pueda cursar el programa sin inconveniente.
-Acta Compromiso firmada por el postulante y por la autoridad inmediata superior con rango no inferior a Director/a Nacional o equivalente