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Competencias directivas orientadas a resultados en la gestión pública-Fecha de Realización
Fecha de Realización:

Del 14/10/2021 al 14/11/2021

14 de octubre al 14 de noviembre
Competencias directivas orientadas a resultados en la gestión pública-Cierre de Inscripción
Cierre de Inscripción:

11/10/2021

Competencias directivas orientadas a resultados en la gestión pública-Docente/es
Docente/es:

Actividad autogestionada

Competencias directivas orientadas a resultados en la gestión pública-Sede / Plataforma
Sede / Plataforma:

Campus Virtual INAP

Campus Virtual INAP

Presentación:

La Gestión de Competencias consiste en el análisis e identificación de aquello que las personas hacen, sus comportamientos observables y evidentes en el desempeño de sus puestos con relación a las expectativas del desempeño esperable. Hace foco en el rendimiento de los agentes para poder administrar estrategias de aplicación de los talentos disponibles a las funciones que mejor capitalicen su contribución a los resultados que la organización busca alcanzar. Las competencias disponibles son un activo crítico de las organizaciones para concretar sus metas y afrontar mejor sus desafíos.
Es tarea insoslayable de la dirección pública, conocer ese activo, impulsar su desarrollo, enriquecer los puestos y actualizar los perfiles de sus ocupantes determinando las competencias críticas que los habilitarán mejor para ejercerlos.
En este marco la Gestión de las Competencias de los propios Directivos se constituye en el talón de Aquiles del liderazgo público, puesto que orientar una organización hacia resultados evidentes, hacia servicios de calidad exige un repertorio de competencias estratégicas en quienes deben dirigir, planificar, organizar y facilitar que las competencias de sus colaboradores estén aplicadas adecuadamente a los propósitos, los procesos y los equipos de trabajo.

Objetivos:

1. Reconocer las conexiones entre el desarrollo de las competencias de los agentes y directivos públicos y la modernización de las organizaciones que los emplean.
2. Comprender el alcance del término competencia definido en la Guía Iberoamericana y sus distintos tipos.
3. Relacionar las competencias con el repertorio de comportamientos que se constituyen como indicadores de su desarrollo.
4. Autodiagnosticar las competencias disponibles y las pendientes de desarrollo en su esfera profesional y organizacional e identificar su impacto para el logro de los resultados de gestión.

Perfil del participante:

Directivos de todo nivel y función, y cuadros profesionales de la administración central, descentralizada y subnacional.

Temario:

Módulo 1: Las Competencias Directivas en práctica: La historia de Mónica Rossi y el Club Atlético Libertad de Villa Los Peñascos.

Módulo 2: DEFINICIÓN TEÓRICA.

Módulo 3: CONCLUSIÓN.

Comisiones:

COMISIÓN FECHA DE REALIZACIÓN CIERRE DE INSCRIPCIÓN DOCENTE ESTADO
IN-NO-43358 Del 14/10/2021 al 14/11/2021 11/10/2021 Actividad autogestionada Abierta
IN-NO-43051 Del 16/09/2021 al 15/10/2021 Inscripción cerrada Actividad autogestionada Cursando
IN-NO-42724 Del 18/08/2021 al 17/09/2021 Inscripción cerrada Actividad autogestionada Cerrada
IN-NO-42104 Del 23/06/2021 al 20/07/2021 Inscripción cerrada actividad autogestionada Cerrada
IN-NO-41855 Del 28/05/2021 al 27/06/2021 Inscripción cerrada actividad autogestionada Cerrada
IN-NO-41554 Del 15/04/2021 al 14/05/2021 Inscripción cerrada Actividad Autogestionada Cerrada
IN-NO-41226 Del 18/03/2021 al 16/04/2021 Inscripción cerrada Actividad autogestionada. Cerrada
IN-NU-40810 Del 19/01/2021 al 18/02/2021 Inscripción cerrada Actividad autogestionada. Cerrada
COMISIÓN FECHA DE REALIZACIÓN CIERRE DE INSCRIPCIÓN DOCENTE ESTADO

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