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Gestión por resultados para el desarrollo: Planificación y monitoreo de políticas públicas (Difusión virtual)-Fecha de Realización
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Gestión por resultados para el desarrollo: Planificación y monitoreo de políticas públicas (Difusión virtual)-Cierre de Inscripción
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Gestión por resultados para el desarrollo: Planificación y monitoreo de políticas públicas (Difusión virtual)-Docente/es
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Gestión por resultados para el desarrollo: Planificación y monitoreo de políticas públicas (Difusión virtual)-Sede / Plataforma
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Presentación:

La Gestión para Resultados en el Desarrollo (GpRD) es una estrategia que orienta la acción de los actores públicos del
desarrollo para generar el mayor valor público posible a través del uso de instrumentos de gestión que, en forma colectiva,
coordinada y complementaria, deben implementar las instituciones públicas para generar los cambios sociales con equidad
y en forma sostenible en beneficio de la población de un país.
La implementación de GpRD no constituye un modelo estático que se lleva a cabo de un modo predeterminado, utilizando
un único sistema de herramientas; existen diferentes modalidades de implementación y dependen, en gran medida, del
contexto y la profundidad con la que se pretenda aplicar el modelo.
Este programa de capacitación se propone aportar elementos teórico-prácticos para la implementación en los gobiernos
provinciales de dos aspectos críticos de los sistemas de gestión por resultados para el desarrollo: la planificación y el
monitoreo de resultados.

Objetivos:

Se espera que las y los participantes logren:
- Vincular los conceptos de gestión por resultados, planificación y monitoreo de políticas públicas.
- Reconocer herramientas y estrategias para la planificación provincial y local
- Visualizar la relevancia de la coordinación multinivel e intersectorial con la planificación de políticas públicas
- Relacionar la planificación provincial y local con la Agenda 2030 de Naciones Unidas y los ODS
- Identificar distintos tipos de indicadores para la planificación y monitoreo de políticas públicas provinciales.

Perfil del participante:

Coordinadores de equipos técnicos y/o grupos de trabajo, supervisores, mandos medios, técnicos y profesionales de la
administración pública provincial / municipal y de la administración pública nacional que requieran fortalecer capacidades
en gestión por resultados para el desarrollo a nivel subnacional.

Temario:

Módulo 1: Introducción a la Gestión por Resultados para el Desarrollo
Gestión por resultados y planificación. ¿Por qué y para que planificamos? El ciclo de la planificación. Objetivos y metas
provinciales. Planificación estratégica y operativa. Actores en la planificación. Coordinación intragubernamental. Diálogo y
consenso con la sociedad civil. El proceso de planificación provincial. Posibilidades y obstáculos en la implementación.
Módulo 2: Planificación Estratégica para la Gestión Pública
Introducción a la planificación estratégica. La Planificación Estratégica y su potencialidad para el sector público. Las fases
de la Planificación Estratégica: diagnóstico, elaboración e implementación. Visión y misión. Ejes Estratégicos. Diferencia y
relación entre proceso, resultado e impacto.
La Agenda 2030 y Objetivos de Desarrollo Sostenible. La relevancia del marco internacional para la planificación local.
Caso práctico de aplicación en la gestión local de abordaje y adaptación.
Módulo 3: Planificación operativa
La Planificación Operativa y sus componentes básicos: metodología, elementos que la conforman e interrelación con los
distintos niveles de planificación.
Etapas de la planificación operativa: análisis de contexto, identificación de problemas y actores involucrados. Definición de
objetivos generales y específicos. Definición de indicadores de resultados esperados. Plan de actividades y la vinculación
con las políticas públicas. El desafío de la planificación operativa ¨inter-ministerial¨.
Una experiencia de organización de políticas estatales y acciones de la sociedad civil. Objetivos de Desarrollo Sostenible y
matriz estratégica.
Módulo 4: Indicadores y sistemas de monitoreo
Definición de indicadores. Características y construcción. Tipo de indicadores. Metadatos de un indicador: modo de cálculo
y unidad de medida. Fuentes posibles de información.
Definición de componentes, desagregación y líneas de base. Limitaciones para el cálculo. Nociones para la definición y
cálculo de metas.
Relación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Comisiones:

COMISIÓN FECHA DE REALIZACIÓN CIERRE DE INSCRIPCIÓN DOCENTE ESTADO
IN-GO-38557 Del 30/04/2020 al 04/06/2020 Inscripción cerrada Julio Saguir/Rodrigo Alderete/Carolina Oliver/Pablo Godoy Cerrada
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